Resp. Analisi Bisogni Aziendale Formatore Senior Coach (Business ed Executive) Consulente manageriale Supervisore progetti aziendali
Resp. di Direzione e Amministratore Resp. centro di formazione Formatore Senior Coach (Business, Life e Sport) Consulente Manageriale
Resp. Analisi Bisogni sv. personale Resp. Gestione Clienti sv. personale Formatrice Senior Counsellor professionista avanzato
Pedagogista ed Educatore Formatore Senior Analisi Bisogni Aziendale Progettazione Formazione
Personalizzando contenuti, metodologie, tempi, sedi e costi in base ad una preventiva analisi dei bisogni del cliente e facendo seguito con un’offerta/proposta. Il livello di articolazione e dettaglio sarà proporzionale al grado di complessità dell’intervento.
La formazione che proponiamo si focalizza sulle competenze manageriali e sulle soft skills integrando e mixando svariati argomenti testati e collaudati in 25 anni di attività e in diversi contesti organizzativi. Il nostro focus è incentrato sulla valorizzazione del capitale umano, sulle sue relazioni con persone, contesti, strumenti e processi organizzativi; non ultimo sulle motivazioni personali e sulla capacità di vivere e lavorare in gruppo.
Si possono richiedere temi o argomenti descritti nella tabella relativa a questo servizio, che poi saranno personalizzati flessibilmente in base alle esigenze del cliente. Possono essere richiesti anche temi non presenti, in tale caso GRUEMP dettaglierà eventuali costi e tempi per una progettazione specifica che risponda alle richieste del cliente e che sia aderente alla tipologia di azienda o al gruppo di persone a cui è rivolta la formazione.
Non esiste un tempo specifico che possa essere adatto per poter risultare efficace. La vasta quantità di contenuti e le molteplici metodologie possibili rendono diversi anche i tempi utili per ottenerne risultati. I corsi che proponiamo a calendario fisso, molto collaudati, prevedono già un tempo adatto per specifici argomenti e possono essere di 2-3 ore, oppure di 1-2-3-4 giornate. Per percorsi personalizzati aziendali si può andare anche oltre, a seconda della complessità e agli obbiettivi previsti.
Si possono ottenere risultati e benefici a breve e medio termine, con ulteriori ricadute positive (out come) a lungo termine. Si ottengono risultati in termini di: nuove conoscenze, migliori comportamenti pratici, allenamento di specifiche competenze trasversali, miglioramento di strategie di pensiero-relazione-organizzazione, in funzione del tipo di esperienza formativa alla quale si partecipa.
Dipendono dagli obbiettivi di partenza, dal livello di motivazione nella partecipazione alla formazione, dal grado di collaborazione del cliente e/o dei formandi con GRUEMP, dai presupposti e caratteristiche del contesto di riferimento nel quale è inserita la persona che farà formazione. In particolare dipendono molto dalla volontà, impegno e costanza del cliente o della persona formata, nell’applicazione quotidiana degli strumenti formativi e apprendimenti fatti durante la formazione.
Certamente, ogni nostra attività comprende una verifica costante pre erogazione (ex ante), in itinere e finale (ex post) del livello generale di gradimento, della soddisfazione, dei risultati, dei benefici raggiunti e delle ricadute. Nel caso in cui un’azienda cliente desideri anche fare una valutazione del ROI (Return Of Investement) si aprono due strade per GRUEMP: la prima è dare le informazioni necessarie all’azienda per verificare e valutare autonomamente questo aspetto, la seconda è offrire un servizio specifico di verifica che sarà parte di una specifica offerta/progetto d’intervento.
Ai sensi e per gli effetti di cui all’art. 13 del Regolamento UE n. 679/2016, in relazione ai dati personali, comuni e particolari, che si intendono trattare La informiamo di quanto segue.
1) TITOLARE DEL TRATTAMENTO
Il Titolare del trattamento dei dati è la società GRUEMP S.n.c., con sede legale in 35128 Padova (PD), via G. Fortin n. 6, Italia (di seguito per brevità anche “Società”). Il Titolare del trattamento potrà essere contattato all’indirizzo pec gruempsnc@pcert.postecert.it o mediante l’invio di una raccomandata r.r. alla sede legale della società.
2) TIPOLOGIA DEI DATI TRATTATI
Il trattamento, in base alla tipologia di servizi (colloqui informativi sui servizi, colloqui di analisi bisogni, colloqui motivazionali-counselling-coaching, altre consulenze) o corsi di formazione erogati, potrà riguardare i dati personali comuni raccolti direttamente presso l’Interessato dalla Società e che riguardano, a titolo esemplificativo e non esaustivo: i dati anagrafici (nome, cognome, indirizzo, data e luogo di nascita, stato civile, telefono, mail, titolo di studio, etc.); i dati necessari alla fatturazione (codice fiscale, partita IVA, domicilio fiscale, etc); i dati relativi a hobby, interessi, abitudini, conoscenze su argomenti formativi, caratteristiche e/o competenze personali (Soft Skills), competenze tecnico professionali, abilità socio relazionali, informazioni su inclinazioni, atteggiamenti e orientamenti motivazionali; i dati relativi all’immagine (fotografie, riprese audio/video). GRUEMP potrà anche raccogliere e trattare dati personali particolari dell’Interessato, rientranti nel novero dei dati di cui all’art. 9 del Regolamento UE n. 679/2016, vale a dire i dati relativi allo stato di salute acquisiti attraverso schede informative o autocertificazioni.
3) FINALITÀ E BASE GIURIDICA DEL TRATTAMENTO
La Società tratterà i dati personali, comuni e particolari, raccolti per le seguenti finalità:
a) adempimento degli obblighi derivanti dal contratto/i sottoscritti, erogazione dei servizi, dei corsi formativi e della consulenza richiesti. Tale necessità rappresenta la base giuridica che legittima i conseguenti trattamenti.
La Società tratterà i dati personali comuni raccolti per le seguenti finalità:
b) adempimento degli obblighi legali, fiscali ed amministrativi (es. obblighi previsti dalla normativa antiriciclaggio, fatturazione, etc.). Tale necessità rappresenta la base giuridica che legittima i conseguenti trattamenti;
c) svolgimento di attività di informazione e promozione commerciale sulle attività e servizi della Società. La base giuridica che legittima il conseguente trattamento è il consenso dell’Interessato, che è libero di dare o meno, e che può, comunque, revocare in qualsiasi momento.
4) MODALITÀ DI TRATTAMENTO DEI DATI
I dati verranno trattati, elaborati ed archiviati dalla società sia in forma cartacea che attraverso l’uso di strumenti informatici e digitali.
5) NATURA OBBLIGATORIA O FACOLTATIVA DEL CONFERIMENTO DEI DATI
Ferma l’autonomia personale dell’Interessato il conferimento dei dati è:
6) RIFIUTO DEL CONFERIMENTO DEI DATI
L’eventuale rifiuto, parziale o totale, dell’Interessato a fornire i dati e di autorizzarne il trattamento potrà comportare:
7) DESTINATARI DEI DATI
Tutti i dati personali particolari dell’Interessato, saranno trattati in modo esclusivo dalla Società e non saranno soggetti a diffusione e/o a comunicazione a terzi. Gli altri dati personali comuni dell’Interessato, quali a titolo esemplificativo e non esaustivo: nome, cognome, indirizzo, telefono, mail, P.I., C.F., etc., potranno essere comunicati:
8) PERIODO DI CONSERVAZIONE DEI DATI
La Società tratterà e conserverà i dati personali, comuni e particolari, dell’Interessato per tutta la durata del rapporto contrattuale, per l’esecuzione degli adempimenti allo stesso inerenti e conseguenti, per il rispetto degli obblighi di legge, nonché per finalità difensive, fino alla scadenza del periodo di conservazione dei dati. In particolare il periodo di conservazione dei dati personali dell’Interessato decorrerà dalla data di ultimazione degli adempimenti e degli obblighi contrattuali assunti dalla Società. Al termine del periodo di conservazione applicabile, i dati personali riferibili all’Interessato verranno cancellati o conservati in una forma che non consenta l’identificazione dell’Interessato, a meno che il loro ulteriore trattamento sia necessario per uno o più dei seguenti scopi: risoluzione di precontenziosi e/o contenziosi avviati prima della scadenza del periodo di conservazione; per dare seguito ad indagini/ispezioni da parte di autorità esterne avviati prima della scadenza del periodo di conservazione.
9) DIRITTI DELL’INTERESSATO
Il Regolamento EU n. 679/2016 attribuisce specifici diritti all’Interessato, il quale, per l’esercizio degli stessi potrà rivolgersi direttamente e in qualsiasi momento al Titolare del trattamento. I diritti esercitabili dall’Interessato sono: il diritto di accesso (art. 15 del Regolamento); il diritto di rettifica (art. 16 del regolamento); il diritto di cancellazione (art. 17 del Regolamento); il diritto di limitazione (art. 18 del Regolamento); il diritto alla portabilità (art. 20 del Regolamento); il diritto di opposizione (art. 21 del Regolamento). L’Interessato potrà in qualsiasi momento modificare i consensi facoltativi e quindi revocare il consenso, limitatamente alle ipotesi in cui il trattamento sia basato sul suo consenso per una o più specifiche finalità. Il trattamento basato sul consenso ed effettuato antecedentemente alla revoca dello stesso conserva, comunque, la sua liceità. L’Interessato potrà proporre reclamo all’autorità di controllo (Autorità Garante per la protezione dei dati personali). L’Interessato non dovrà sostenere alcun costo per accedere alle proprie informazioni personali e/o per esercitare uno degli altri diritti; tuttavia, se la richiesta di accesso è chiaramente infondata o eccessiva, la Società potrà addebitare al richiedente un costo ragionevole. In alternativa la Società potrà rifiutarsi di soddisfare la richiesta in tali circostanze. Per evadere le richieste la Società potrebbe aver bisogno di richiedere informazioni specifiche da parte dell'utente, che l’aiutino a confermarne l'identità e a garantirne il diritto di accesso alle informazioni e/o a esercitare uno qualsiasi degli altri diritti. Si tratta di un'altra misura di sicurezza idonea a garantire che le informazioni personali non vengano divulgate a persone che non abbiano il diritto di riceverle.
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